Новости

Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан

07/04/2015

Центр Занятости населения ЮАО напоминает о возможности временного трудоустройства несовершеннолетних граждан. Участвовать в работах могут несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет, имеющие регистрацию в городе Москве.

Основные виды работ, на которые можно привлекать несовершеннолетних, это:

• благоустройство и озеленение территорий города, благоустройство пойм, берегов рек;
• восстановление и реставрация историко-культурных памятников;
• мелкие ремонтные и подсобные работы;
• уход за сельскохозяйственными культурами и сбор урожая;
• заливка и обслуживание катков;
• обслуживание культурно-массовых мероприятий;
• социально-бытовое обслуживание;
• типографское дело;
• журналистское дело;
• курьерские работы;
• другие доступные виды трудовой деятельности, разрешенные Трудовым кодексом РФ для молодежи.

Основным требованием к организуемым временным работам для несовершеннолетних граждан является то, что эта работа не должна наносить ущерба их здоровью (необходимо наличие медицинской справки, подтверждающей возможность работы по состоянию здоровья), нравственности и не нарушать процесса обучения. Трудоустройство подростков в возрасте от 14 до 16 лет допускается только при наличии письменного согласия одного из родителей или законного представителя (усыновитель, попечитель) и органа опеки и попечительства

Участникам мероприятий временного трудоустройства выплачивается заработная плата и материальная поддержка за счет средств бюджета города Москвы в размере не выше 80%.

Организацию и проведение работ в рамках  мероприятий  временного трудоустройства осуществляет ГКУ ЦЗН ЮАО города Москвы путем заключения договоров с  организациями-работодателями. Работодатель определяет виды, объемы и сроки выполнения работ, предоставляет соответствующие рабочие места и заключает с работниками, направленными Центром для участия во временных работах, срочные трудовые договоры в соответствии с требованиями законодательства о труде и социальном страховании.

Более подробную информацию можно получить по телефону:  (495) 679-04-88.

Выбор редактора